张健名校长工作室研讨会

为充分发挥名校长的示范、引领和辐射作用，提高学校的治理能力和管理水平，帮助青年教育管理干部健康成长，12月6日，张健名校长工作室在隆化职中召开会议开展管理经验交流，研讨制定2019-2021年工作室发展规划，工作室主持人张健及12位成员参加了会议。

会上，隆化职中校长张健首先组织学习和讨论了《重庆市南川区张健名校长工作室2019-2021年工作规划》，本着资源共享、智慧共融、提升自我、培养骨干、形成特色、带动全区的工作思路，以理论学习、专家引领、考察观摩、交流探讨、课题研究和自主学习等方式，开展政治思想、教育思想、发展规划、资源配置、人事管理、教学管理、财务管理、工程管理、项目管理内容的专题培训，拟定了掌握现代教育教学理论、特色办学和管理体系构建方式、建构管理体系、配置教学资源、调动工作积极性、危机问题和突发状况应对方式、主持课题研究等具体目标，促使工作室成员学会挖掘学校特色，找准突破方向和发展方向，初步形成自己的管理特长。

随后，工作室成员开展了工作经验交流和座谈研讨，张健校长就工作室各成员工作中遇到的实际问题和困惑进行了答疑。

最后，张健校长对工作室成员提出了要求。他强调名校长工作室要发挥相应的示范引领作用，以“管理促发展”的学校治理理念为中心，以隆化职中办学模式、管理模式、制度体系构建、教学改革为主要内容，通过案例分析、经验研讨、理论研修、政策研究等方式，提高管理理论水平，推动青年教育管理干部成长，努力培养出在本地区、本领域具有一定影响力的优秀校长，为南川区教育发展做出应有的贡献。